 | • レポートコード：MRC-OD-79828 • 発行年月：2025年8月 • レポート形態：英文PDF • 納品方法：Eメール（納期：2～3日） • 産業分類：サービス、ソフトウェア |
| 1名閲覧用（Single User） | ▶お問い合わせフォーム |
| 企業閲覧用（Corporate User） | ▶お問い合わせフォーム |
※下記記載のレポート概要・目次・セグメント項目・企業名などは最新情報ではない可能性がありますので、ご購入の前にサンプルを依頼してご確認ください。
レポート概要
人事および採用サービスは、企業が人材を効果的に管理し、採用するための支援を提供するサービスです。これらのサービスは、企業の人事部門が直面する様々な課題を解決することを目的としています。人事サービスには、労働法に基づく労務管理、給与計算、福利厚生の提供、社員研修、パフォーマンス評価などが含まれます。一方、採用サービスは、求人広告の掲載、応募者の選考、面接の実施、内定者のフォローアップなどを行います。
人事および採用サービスの特徴として、専門的な知識と経験を持つ人材が提供する点や、業務の効率化を図るためのシステムやツールを活用する点が挙げられます。また、これらのサービスは、アウトソーシングとして外部の専門業者に委託することが一般的です。
種類としては、フルアウトソーシングやパートアウトソーシング、クラウド型のHRシステムなどがあります。企業のニーズに応じて、柔軟にサービスを選択できるのが特徴です。用途は、企業の成長段階や業種によって異なりますが、特に人手不足や採用競争が激化している状況において、その重要性が高まります。
関連技術には、人工知能（AI）やビッグデータ解析、クラウドコンピューティングなどがあります。これらの技術を活用することで、採用プロセスの効率化や、候補者の絞り込み、社員のパフォーマンス管理が容易になります。人事および採用サービスは、企業の競争力を向上させるために欠かせない要素となっています。
当資料（Global HR and Recruitment Services Market）は世界の人事および採用サービス市場の現状と今後の展望について調査・分析しました。世界の人事および採用サービス市場概要、主要企業の動向（売上、販売価格、市場シェア）、セグメント別市場規模、主要地域別市場規模、流通チャネル分析などの情報を掲載しています。
最新調査によると、世界の人事および採用サービス市場規模は2024年のxxx百万ドルから2025年にはxxx百万ドルになると推定され、今後5年間の年平均成長率はxx%と予想されます。
人事および採用サービス市場の種類別（By Type）のセグメントは、Webベース、APPベース、その他をカバーしており、用途別（By Application）のセグメントは、求職者、中小企業、大企業をカバーしています。地域別セグメントは、北米、米国、カナダ、メキシコ、ヨーロッパ、ドイツ、イギリス、フランス、ロシア、アジア太平洋、日本、中国、インド、韓国、東南アジア、南米、中東、アフリカなどに区分して、人事および採用サービスの市場規模を調査しました。
当資料に含まれる主要企業は、Adecco、LinkedIn、Recruit、…などがあり、各企業の人事および採用サービス販売状況、製品・事業概要、市場シェアなどを掲載しています。
【目次】
世界の人事および採用サービス市場概要（Global HR and Recruitment Services Market）
主要企業の動向
– Adecco社の企業概要・製品概要
– Adecco社の販売量・売上・価格・市場シェア
– Adecco社の事業動向
– LinkedIn社の企業概要・製品概要
– LinkedIn社の販売量・売上・価格・市場シェア
– LinkedIn社の事業動向
– Recruit社の企業概要・製品概要
– Recruit社の販売量・売上・価格・市場シェア
– Recruit社の事業動向
…
…
企業別売上及び市場シェア（～2025年）
世界の人事および採用サービス市場（2020年～2030年）
– 種類別セグメント：Webベース、APPベース、その他
– 種類別市場規模（販売量・売上・価格）
– 用途別セグメント：求職者、中小企業、大企業
– 用途別市場規模（販売量・売上・価格）
主要地域における人事および採用サービス市場規模
北米の人事および採用サービス市場（2020年～2030年）
– 北米の人事および採用サービス市場：種類別
– 北米の人事および採用サービス市場：用途別
– 米国の人事および採用サービス市場規模
– カナダの人事および採用サービス市場規模
– メキシコの人事および採用サービス市場規模
ヨーロッパの人事および採用サービス市場（2020年～2030年）
– ヨーロッパの人事および採用サービス市場：種類別
– ヨーロッパの人事および採用サービス市場：用途別
– ドイツの人事および採用サービス市場規模
– イギリスの人事および採用サービス市場規模
– フランスの人事および採用サービス市場規模
アジア太平洋の人事および採用サービス市場（2020年～2030年）
– アジア太平洋の人事および採用サービス市場：種類別
– アジア太平洋の人事および採用サービス市場：用途別
– 日本の人事および採用サービス市場規模
– 中国の人事および採用サービス市場規模
– インドの人事および採用サービス市場規模
– 東南アジアの人事および採用サービス市場規模
南米の人事および採用サービス市場（2020年～2030年）
– 南米の人事および採用サービス市場：種類別
– 南米の人事および採用サービス市場：用途別
中東・アフリカの人事および採用サービス市場（2020年～2030年）
– 中東・アフリカの人事および採用サービス市場：種類別
– 中東・アフリカの人事および採用サービス市場：用途別
人事および採用サービスの流通チャネル分析
調査の結論